5月，“作風大整頓”專項行動持續推進，已進入查找問題階段。近日，修理分公司黨支部設立檢查組，開展了“作風大整頓”專項檢查，拉開了查找問題的序幕。

  檢查組從能力、作風、效率、狀態等方面入手，引導部門班組、干部職工全面自查問題。查找的范圍包括：上班遲到早退、擅自脫崗串崗、離崗不請假現象；當班期間不按規定著裝、不按規定穿戴防護服或防護用具現象；上班作風散漫、吃零食、閑談、嘻戲、打鬧現象；車輛創建檢查走過場、隱患整改不徹底、修理作業不規范等現象；車輛維修不及時、配件供應效率低、倉儲管理不規范、不執行配件交舊領新制度現象。查找工作標準不高、滯后拖延、融合不夠、踢球推責現象；控本增效工作不力、浪費物料配件、場站管理不力、存在“長明燈、長流水”現象；疫情防控打折扣、降溫度等現象；工作電腦有無與工作無關的軟件、瀏覽痕跡的現象；工時記錄失真、收入分配隨意性等現象。

下一步，修理分公司黨支部將按照《作風大整頓專項行動實施方案》的工作步驟推進，對照“重組整合紀律檢查專項行動月”工作要求，帶領全體干部職工，統一思想、通力合作、齊頭并進，深入落實專項行動查找問題階段各項工作，以優良作風推動分公司穩步向好發展。

（供稿：修理分公司   楊賢明）